今年以来，市国土资源局以认真落实党风廉政建设责任制为龙头，切实把惩治和预防腐败体系建设摆上突出位置，紧密联系工作实际，采取有效举措，有力地推动了党风廉政建设和反腐败工作的深入开展，在系统内营造了风清气正的廉政氛围和良好的工作环境。
提升反腐“免疫力”
        该局十分重视反腐倡廉教育工作，通过创新教育手段和培训方式，抓好集中学习与主题活动，进一步夯实治腐根基，筑牢反腐意识。
        结合开展学习实践科学发展观活动，市国土局出台实施方案，在全系统同步开展“加强党性修养，坚持廉洁从政” 宣教活动。领导班子成员带头进行理论学习，不断增强廉洁自律的责任感和自觉性，切实做遵纪守法的表率。通过加强廉政文化建设、召开案例形势分析会、查找问题剖析会、组织纪检监察干部座谈、廉政电教培训以及邀请专家领导开展反腐倡廉形势教育等“八个一”主题警示教育活动，推出主题鲜明、内容丰富、灵活多样的“廉政教育套餐”，效果明显。 
        学习活动形式多样，生动活泼，是市国土资源局廉政教育的一大特色。今年以来，该局先后开展了赴省教育基地－雪枫公园、马陵公园开展革命传统教育，组织全体机关干部参加市纪委举办的反腐倡廉图片展活动；在“6.25”土地日宣传期间，举办广场文艺晚会，并在三县四区进行巡回演出，在全系统上下进行廉政警示宣传教育，使广大国土党员干部在学习和实践工作中加强党性锻炼，做到警钟长鸣，进一步增强了广大干部职工强烈的廉洁奉公意识。
加固廉政“防火墙” 
        落实惩治和预防腐败体系建设目标任务，重在日常防范和责任追究。该局从强化责任分解、责任考核、责任追究入手，加强组织协调，真正做到了同研究、同部署、同检查、同落实的“四同步”。
        年初，该局制定下发了《2009年全市国土资源系统党风廉政建设工作责任分解意见》文件，切实将党风廉政建设与业务工作一起纳入年度目标管理，作为各县区局、各处室负责人年度考核的重要内容。认真落实“一岗双责”，局长与各县区局、处室、事业单位主要负责人签订党风廉政建设责任状，逐项细化分解目标任务。及时成立局主要领导任组长，局纪检组长任副组长的党风廉政建设工作领导小组，认真履行好反腐倡廉工作职责，充分发挥纪检监察职能作用，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓的层层抓落实工作格局。局党组经常听取党风廉政建设工作情况报告，定期分析廉政工作状况和反腐形势，认真研究解决工作中遇到的问题。不定期深入基层，对系统内各单位开展惩防体系建设情况进行全面督查。在不断完善领导干部廉政档案制度的基础上，通过严格实行述职述廉的方式，将落实惩防体系建设工作任务纳入各级领导班子、领导干部综合考核评价体系，并将其结果运用到干部考核使用，评先选优及实施行政问责当中，实行一票否决。
打亮监督“照明灯”
        为强化权力监督，规范从政行为，该局围绕构建行政权力公开透明运行体系重点，将土地市场、土地登记发证等重点岗位、人员纳入监控重点，加强监管。多年来，在经营性用地和工业用地出让等工作中，该局一直严格按照各项制度规定，规范有序运作，确保了权力在“阳光”下运行。
        民主集中制是党的根本制度。按照惩防体系建设工作任务的要求，该局领导以身作则，坚持公开透明，认真落实重大事项集体会办会审制度，对于用地报批、干部提拔任用、经营性建设用地出让、基建工程项目设计与招标、重大土地违法违规案件查处等重要问题一律提交局党组会或局务会研究，实行集体决策。完善社会监督和舆论监督机制，及时召开行风监督员座谈会，主动听取意见，接受监督；扎实开展行政效能督察，进一步加大政行风建设明查暗访力度；局领导两次走进“政（行）风热线”，受理的8个咨询投诉全部办理并及时回复。加大节日廉政督查，下发《关于开展节日期间党风廉政建设工作专项检查的通知》，并及时组成检查小组，由局分管领导带队深入县区局及国土所开展督促检查，有效预防了各类“节日病”的发生，努力打造了一个廉洁、高效、和谐的国土政务环境